Kategoria: Uncategorized

Trwają zapisy do Hunt Run-a – jednego z najtrudniejszych biegów przełajowych w Polsce. W tym roku pojawiła się kategoria „służby mundurowe”, a sam bieg został objęty patronatem przez mazowieckich związkowców z Policji i Straży Granicznej. Organizatorzy zapraszają na bieg do Kozienic. 

Historia Hunt Run zaczyna się w roku 2012, wtedy po raz pierwszy bieg z przeszkodami odbył się nad jeziorem Zegrzyńskim. Był to pierwszy bieg z przeszkodami w Polsce. Kolejne edycje odbyły się na terenie Bałtowskiego Kompleksu Turystycznego. W pierwszej edycji wystartowało 43 uczestników. W kolejnych latach nasza społeczność biegowa szybko rosła. W 2014 roku udział w biegu wzięło 430 osób, w 2015 roku 1200, w 2016 – 1700. Z kolei w 2017 – 2700 zawodników. W roku 2018 w festiwalu biegowym uczestniczyło 10 tys. osób.

Pragniesz pobiec w zawodach, które pozwolą Ci odkryć Twoje najmocniejsze strony? Szukasz biegu, w którym najważniejsze wartości to duch sportowy, rywalizacja i pomoc innym łączą się w jedną całość? Lubisz wyzwania, służysz lub pracujesz w Policji, Straży Pożarnej, Straży Granicznej, Inspekcji Transportu Drogowego, Służbie Więziennej? Zgłoś swój udział w Hunt Runie, który odbędzie się 18-19 września w Kozienicach.

Na wszystkich uczestników, oprócz hardkorowego wyzwania biegowego czeka wiele innych niespodzianek.

W tym roku się kategoria „służby mundurowe”, którą patronatem objął Zarząd Wojewódzki NSZZ Policjantów Województwa Mazowieckiego w Radomiu oraz Zarząd Oddziałowy NSZZ Funkcjonariuszy Straży Granicznej przy Nadwiślańskim Oddziale Straż Granicznej.

Zaglądajcie na strony związkowe i zgłaszajcie się poprzez stronę www.huntrun.pl.

Opis wydarzenia.

Historia Hunt Run zaczyna się w roku 2012, wtedy po raz pierwszy zorganizowaliśmy bieg
z przeszkodami nad jeziorem Zegrzyńskim. Był to pierwszy bieg z przeszkodami w Polsce. Kolejne edycje odbyły się w woj. świętokrzyskim na terenie Bałtowskiego Kompleksu Turystycznego.
W pierwszej edycji wystartowało 43 uczestników. W kolejnych latach nasza społeczność biegowa szybko rosła. W 2014 roku udział w biegu wzięło 430 osób, w 2015 roku 1200, w 2016 – 1700. Z kolei w 2017 – 2700 zawodników.
W roku 2018 w Festiwalu uczestniczyło 10 tys. osób, a w biegu z przeszkodami wystartowało ponad 4 tys. zawodników. Według prowadzonych statystyk w roku 2019 powinno wystartować około 5 tys. osób, a w Festiwalu weźmie udział około 12 tys. osób.

Edycja 2019

4-7 lipca 2019 roku na Kotelnicy w Białce Tatrzańskiej odbędzie się ósma edycja zawodów Hunt Run i pierwsza w Polsce formuła Festiwalu Sportowo – Muzycznego. Jest to 4 dniowe wydarzenie, którego misją jest integrowanie ludzi aktywnych i z pasją do życia oraz budowanie społeczności aktywnej. Festiwal składa się z biegu z przeszkodami i masowych imprez muzycznych.

Bieg

Bieg odbywa się w iście dzikim klimacie. Naturalne przeszkody z dużą ilością błota, pięknymi widokami, przeprawami przez strumyki i stromymi podbiegami. Zależy nam na tym, żeby sport był traktowany jako zabawa. Podczas tego biegu rywalizacja nie jest najważniejsza, ważna jest wzajemna pomoc, wspieranie się, dobra zabawa i integracja zawodników. Chcemy pokazać że bieganie, które jest jedną z najprostszych form aktywności wcale nie musi być nudne.

Biegi dla najmłodszych i rodzin

Oprócz biegów dla dorosłych, organizujemy również dwa dedykowane biegi dla dzieci i rodzin: „Dziczek” i „Family Dzik”. Ten ostatni to 4 kilometrowa trasa, podczas której rodziny wspólnie pokonują przeszkody, mają okazję zintegrować się i wzmocnić swoje więzi. Chcemy żeby nasz Festiwal był dobrą zabawą i motywacją do aktywnego spędzania czasu wolnego.

Akcje ekologiczne

Podczas biegu Familijnego w 2018 edycji Hunt Runa uczestnicy zainicjowali akcje sprzątania Tatr. Każdy uczestnik chcący przyłączyć się do akcji startował z workami na śmieci. Inicjatywa odbiła się pozytywnym echem wśród “huntranowej” społeczności. Wciąż jest kontynuowana.

Impreza muzyczna

Aloha Muzik to muzyczna część Festiwalu. Podczas imprez odbywają się koncerty, zabawy integracyjne i wspólne tańce przy ognisku. Uczestnicy mają okazję być prawdziwym sobą
i zintegrować się z ludźmi podobnymi do siebie. Dla uczestników przygotowana jest Strefa Relaksu i Zabawy, pole namiotowe – Legowisko Dzika (1100 campowiczów w 2018, 1500osób w 2019r), Strefa Festiwalowa, Strefa Gastro, warsztaty.

Dla kogo jest Festiwal?

Nie ma żadnych granic, od małego dziczka do dużego. Nasz najmłodszy uczestnik miał 3 lata a najstarszy 70. Hunt Run powstał z myślą o integracji, osób które są aktywne lub chcą coś zmieniać w swoim życiu. Przyciąga zarówno osoby, które na co dzień siedzą za biurkiem
i chcą się oderwać od codzienności, jak i osoby które trenują wszelkiej maści sporty. Nie brakuje u nas rodzin, grup znajomych i pasjonatów ekstremalnych wrażeń. Udało nam się do tej pory stworzyć społeczność, która identyfikuje się z naszym biegiem – nazywają się Dziką Armią Hunt Runa.

Kim są uczestnicy Hunt Run?

Z analizy wiemy, że połowa naszych uczestników to debiutanci. Stawiamy sobie za cel, aby nasz Festiwal przyciągał nowe osoby i aktywizował je do sportu. Wiele osób podchodzi do naszych zawodów jak do wyzwania. Uczestnicy podczas biegu pokonują swoje słabości, mają okazję na sprawdzenie swojej kondycji i wytrzymałości, odwagi i sprytu. Dla naszych biegaczy nie liczy się rywalizacja, a pokonanie wszystkich przeszkód, dobra zabawa i niesienie pomocy innym.

Dystanse podczas biegu:

1. Mocarny Dzik – trasa 18 km, 40 przeszkód
2. Hardy Dzik – trasa 10 km, 25 przeszkód
3. Ranny Dzik – trasa 6 km, 25 przeszkód
4. Dobry Dzik – trasa 6 km, 20 przeszkód
5. Mały Dzik – trasa 4 km, 15 przeszkód
6. Family Dzik – trasa 4 km, 15 przeszkód
7. Dziczek – trasa 1 km, 10 przeszkód

Akcje charytatywne które są za nami

Festiwalowi towarzyszyły różne akcje charytatywne „Aloha Szuz”. Jest to zbiórka pieniędzy na buty do biegania dla Dzieci z Domów Dziecka. Celem było pozyskanie jak najwięcej środków finansowych, by każde dziecko dostało buty sportowe. Organizujemy spotkania w placówkach i uświadamiamy dzieciom i młodzieży, że pasja rodzi się od najprostszych małych kroków/czynności. Trzeba jej poszukać wewnątrz siebie. Te proste pierwsze kroki to np. w bieganiu: „załóż buty, wyjdź z domu i biegnij”, bez komplikowania całego procesu i specjalnych przygotowań. Naszym celem jest budowanie świadomości, że aktywność fizyczna jest sposobem na satysfakcjonujące i szczęśliwe życie, jest podstawą zdrowego stylu życia, że ma realny wpływ na ich rozwój osobisty.

Wolontariusze

W 2019 roku pracowało z nami przy tworzeniu festiwalu 140 wolontariuszy z całej Polski. Do tej edycji również przeprowadzimy rekrutację oraz ogłosimy nabór w szkołach znajdujących się w obrębie 30 km od Kozienic. Cieszy się ona bardzo dużym zainteresowaniem. Mocno w wolontariat angażują się młodzieżowe rady gminy co także wpływa na aktywizację młodych osób.

Wpływ Hunt Run na społeczeństwo

Poprzez organizację 4 dniowych wydarzeń i edukowanie społeczeństwa przez cały rok realizujemy swoją misje i założenia. Festiwal promuje aktywność fizyczną, zachęca do udziału w sportach ekstremalnych, wpływa na upowszechnianie sportu i rozwój lokalnej turystyki. Wykorzystując nowe technologie promujemy aktywny tryb życia i motywujemy innych do uprawiania sportu.

Za wzór do naśladowania stawiamy Adama Sułowskiego, który jest archetypem bohatera, liderem, sportowcem, rekordzistą Polski w Double Ironman w latach 2015 – 2017, zwycięzcą w kategorii wiekowej Mistrzostw Świata i Pucharu Świata na dystansie Double Ironman. Jest osobą otwarta i dbająca o silne relacje z członkami społeczności – na co dzień udziela się wśród społeczności biegowej na grupach w mediach społecznościowych. Posiada doświadczenie w prowadzeniu zawodników i udziela bezpłatnych porad w następujących dziedzinach: trenowanie, odżywianie i podróże.

Jak integrujemy poprzez sport?

Festiwal Hunt Run pokazuje, że można się bawić i aktywnie spędzać czas ze znajomymi, kolegami z pracy czy z rodziną. Dla uczestników nie jest ważna rywalizacja, a współpraca i niesienie pomocy przy pokonywaniu przeszkód. Hunt Run wyróżnia organizacja biegów dla rodzin – Family Dzik. Jest to bieg przeznaczony dla rodziców i dzieci, jest alternatywą do kolejnych nudnych wakacji. Mobilizuje rodziców do aktywnego spędzania czasu wolnego ze swoimi dziećmi. Pokonywanie przeszkód łączy, zacieśnia więzi rodzinne i niekiedy łamanie barier dziecko – rodzic.

Rozwój turystyki

Festiwal pozytywnie wpływa na rozwój turystyki w miejscowości w której jest organizowany i całęj okolicy. Osoby, które wybierają się na nasze wydarzenie przeważnie realizują wtedy swój urlop i przedłużają swój pobyt nawet do tygodnia. Festiwal wzbogaca ofertę turystyczną regionu.

Zasięg wydarzenia

Ogólnopolski, z pierwszym oddziaływaniem na rynki zagraniczne i pierwszymi startującymi z zagranicy.

Ważne Patronaty honorowe z poprzednich lat

Ministra Sportu i Turystyki, PKOL

Komunikacja Hunt Run

Swoimi działaniami w social mediach motywujemy osoby nie uprawiające sportu do aktywności fizycznej. Budowanie świadomej społeczności polega na stałych działaniach (przez cały rok) mających na celu docieranie do jak największej liczby osób (nie tylko osób uprawiających sport) i zachęcanie ich do startu w imprezie biegowej.

Przez cały rok budujemy silną więź z uczestnikami poprzez prowadzenia live’ów na Facebooku, podczas których informujemy o przygotowaniach do Festiwalu oraz odpowiadamy na pytania zawodników. Główny organizator – Adam Sułowski chętnie dzieli się swoją wiedzą i sportowymi doświadczeniami z uczestnikami. Przygotowuje dla nich plany treningowe podczas live’ów. Na grupie facebooko’wej „Dzika Armia Hunt Runa” tworzymy biegową społeczność. Konsultujemy z uczestnikami istotne rzeczy związane z imprezą, np. kto ma wystąpić na koncercie, wygląd koszulek, medali itp. Uczestnicy wspólnie z nami kształtują to wydarzenie. Dzięki tym działaniom mocno się z nim utożsamiają i tworzą unikatową społeczność Dzików.

Materiały edukacyjne

Ponadto przygotowujemy materiały edukacyjne w formie e- booków, filmów motywacyjnych
z uczestnikami, zarówno z tymi, którzy startowali po raz pierwszy w naszym biegu jak i z weteranami. Działania te mają zachęcać do uczestnictwa w tego rodzaju imprezach sportowych. Bardzo dużym zainteresowaniem cieszyły się następujące e-booki: „Co zrobić aby ukończyć bieg z przeszkodami”, „Dlaczego Twoja dieta nie działa”, „Jak zacząć biegać i robić życiówki” oraz „Jak wychować aktywne dziecko”.

Materiały prezentowane przez nas na FB i Youtube wykazują wysoki poziom wyświetleń
i zaangażowania, trafiają w sportowe gusta konsumentów – ponad 2,3 mln wyświetleń filmów w samym 2018 roku na facebooku.

Dane osoby do kontaktu:

Organizator: SAA Ideas Sp. z o.o.

Imię i nazwisko: Adam Sułowski

Telefon: 600 410 038

E-mail: adam@huntrun.pl

Z programu szczepienia służb mundurowych skorzystał tylko co drugi funkcjonariusz. Jak podaje Komenda Główna Policji, od początku szczepień służb mundurowych zaszczepiono około 52 tys. policjantów, co stanowi już ponad połowę stanu zatrudnienia. Za to rekord – jak informuje “Rzeczpospolita” – pobiła armia, gdzie zaszczepiono 81 proc. żołnierzy. 

Dziennik podaje, że niespełna co drugi mundurowy skorzystał ze szczepienia, które w priorytetowym trybie wiosną zagwarantował rząd. Z danych przesłanych “Rz” ze straży pożarnej i granicznej oraz z policji wynika, że wyszczepialność tej grupy wynosi między 41 a 52 proc. Gazeta wskazuje, że znacznie lepiej wyglądają statystyki w wojsku, gdzie po szczepionkę zgłosiło się 81 proc. żołnierzy.

“Wszystkie służby MSWiA podkreślają jednak, że do tego trzeba doliczyć funkcjonariuszy, którzy zaszczepili się poza programem, w ramach szczepień powszechnych. Nieoficjalnie szacuje się, że może być to jednak tylko kilka procent więcej” – czytamy.

Jak zaznacza “Rz”, żadna z formacji nie może podać dokładnej liczby zaszczepionych funkcjonariuszy z uwagi na dobrowolność szczepień i dlatego, że funkcjonariusze poddawali się szczepieniom również indywidualnie, a nie ma przy tym konieczności podawania miejsca pracy czy pełnienia funkcji.

Połowa policjantów zaszczepiona

Jak mówił dziś w Programie 1 Polskiego Radia gen. insp. Jarosław Szymczyk, Komendant Główny Policji, jest za tym żeby wszystkie podległe mu osoby były zaszczepione. “Chciałbym, żeby to była w pełni świadoma decyzja tych osób. Wierzę w mądrość moich ludzi i poczucie ich odpowiedzialności” – dodał szef policji.

Jak poinformował podkom. Antoni Rzeczkowski z Komendy Głównej, “poziom wyszczepienia wśród policjantów w ramach koordynacji szczepień w grupie <<1c>> wynosi około 52 tys., co stanowi już ponad połowę stanu zatrudnienia”. Podkomisarz Rzeczkowski dodał, że w chwili obecnej w Polsce szczepienia nie są obowiązkowe.

Czytaj więcej, źródło: https://www.infosecurity24.pl/mundurowi-vs-covid-19-ze-szczepienia-skorzystal-co-drugi-funkcjonariusz?

Foto: Policja

“(…) obawiamy się tego, że jeżeli nadal będziemy funkcjonować w rzeczywistości niedopowiedzeń, jeśli MSWiA nie położy kart na stół, to jesień może być w służbach mundurowych bardzo <<dynamiczna>>” – mówi w rozmowie z InfoSecurity24.pl Krzysztof Oleksak, przewodniczący Federacji Związków Zawodowych Służba Mundurowych. Pytany o to czy grozi nam kolejny mundurowy protest dodaje, że jeśli MSWiA nie podejmie “rzeczywistego dialogu”, “(…) taka sytuacja może mieć miejsce”. 

Dominik Mikołajczyk: Kilka miesięcy temu FZZ SM wnioskowała do szefa MSWiA o pilne spotkanie w sprawie ustawy modernizacyjnej? Doszło ono do skutku?

Krzysztof Oleksak, przewodniczący Federacji Związków Zawodowych Służba Mundurowych: Jesteśmy zaniepokojeni, gdyż do chwili obecnej nie ma żadnej reakcji ze strony ministra, więc ta sytuacja nas dziwi. Zakładaliśmy – i z resztą tak wydawało nam się po ostatnim spotkaniu z ministrem Maciejem Wąsikiem – że niebawem dojdzie do konkretnych rozmów o nowym programie wieloletnim dedykowanym służbom mundurowym. To nasze wystąpienie podyktowane było też pewnego rodzaju troską o sytuację, która może zaistnieć, jeśli tego programu by nie było lub nie wychodziłby on naprzeciw oczekiwaniom mundurowego środowiska.

Przedstawiciele MSWiA zapewniają, że prace nad ustawą są już ukończeniu. Wciąż jednak nie znamy założeń projektu. Z czego wynika ta zwłoka? Sądzi Pan, że wciąż ważą się losy tego, jaki kształt przybierze projekt?

Tu jest całe clou problemu. Odnoszę wrażenie, że w MSWiA powielany jest pewien błąd z 2018 roku. Sądziliśmy, że to kierownictwo go nie popełni. Natomiast ta sytuacja, z którą w tej chwil imamy do czynienia de facto przypomina nam to, co działo się w 2018 roku. A wszyscy pamiętamy do czego to doprowadziło.

Tak naprawdę nie wiemy z czego wynika ta zwłoka. Z wypowiedzi ministra, choćby tych ze Święta Policji wynika, że ten program ma zostać uruchomiony. Z wcześniejszych informacji, jakie pojawiały się w przestrzeni publicznej, można było wywnioskować, że projekt jest już wręcz na ukończeniu, że jest gotowy do wdrażania, czyli MSWiA ma jakiś pomysł na to, jak ten program ma wyglądać. Nie rozumiem, dlaczego z Federacją się o tym zwyczajnie nie rozmawia – zarówno o tych silnych stronach, jak i o problemach. Jeśli takie się pojawiają, to chcielibyśmy wiedzieć w jakim miejscu jesteśmy tak, żebyśmy mogli te informacje przekazywać funkcjonariuszom, środowisku.

“My chcemy jak najwięcej, minister finansów oczywiście ma swoje stanowisko” – mówił niedawno, podczas posiedzenia sejmowej komisji administracji i spraw wewnętrznych, wiceszef MSWiA Maciej Wąsik. Gdzie leży problem? Na co Pana zdaniem nie chce zgodzić się szef resortu finansów?  

Jeśli są jakieś problemy na linii MSWiA – Ministerstwo Finansów, to jako partnera kierownictwo resortu spraw wewnętrznych i administracji powinno nas o tym poinformować. My dziś tak naprawdę nic nie wiemy. Możemy opierać się na tym, co padło w przestrzeni publicznej. Oczekujemy poważnego traktowania, bo reprezentujemy środowisko służb mundurowych, dziesiątki tysięcy funkcjonariuszy. Tak jak powiedziałem, to co się dziś dzieje przypomina nam sytuację z 2018 roku, która doprowadziła do takiej, a nie innej reakcji środowiska. I obawiamy się tego, że jeżeli nadal będziemy funkcjonować w rzeczywistości niedopowiedzeń, jeśli MSWiA nie położy kart na stół, to jesień może być w służbach mundurowych bardzo “dynamiczna”.

Czytaj więcej, źródło: https://www.infosecurity24.pl/sluzby-mundurowe-czeka-dynamiczna-jesien-mswia-ma-polozyc-karty-na-stol-w-sprawie-modernizacji?

Foto: Policja

Komendant Główny Policji gościem wczorajszych “Wiadomości” TVP. Polska na trzecim miejscu wśród najbezpieczniejszych krajów UE. Według raportu Urzędu Statystycznego Unii Europejskiej najbezpieczniejszym krajem we wspólnocie jest Chorwacja. Tuż za nimi plasuje się Litwa, a trzecie miejsce zajmuje Polska. Według Eurostatu w 2019 roku z aktami przemocy, przestępczości i wandalizmu miało do czynienia 4,4 proc Polaków. To dużo mniej niż średnia unijna, która wyniosła 11 proc. mieszkańców. – To ogromny powód do satysfakcji, zwłaszcza w dniu naszego święta, przekazanie takich informacji przez Eurostat i pokazanie, że zaledwie za Chorwacją i Litwą respondenci, nasi mieszkańcy, wskazali swoje miejsce zamieszkania, Polskę jako kraj niezwykle bezpieczny – mówi Komendant Główny Policji, gen. insp. Jarosław Szymczyk

– To jest efekt służby polskich policjantów na przestrzeni ostatnich 30 lat od przemian ustrojowych… od przemiany milicji w policję. To pokolenia policjantów, które pracowały nad tym aby ten poziom bezpieczeństwa systematycznie się podnosił. Ale ostatnie lata to jest taka tendencja, która jest bliska mojemu sercu z więc: zbliżenie policji do obywateli, do społeczeństwa…
– dzięki programowi modernizacji możemy inwestować w nowe budynki, remontować te bardzo zniszczone, z całą pewnością ten program modernizacji ma ogromny wpływ na to, że dzisiaj to poczucie bezpieczeństwa jest bardzo wysokie.
– podwyżki dla policjantów były dzięki programowi modernizacji, który wywalczył ówczesny minister Mariusz Błaszczak. Drugi etap podwyżek miał miejsce gdy ministrem był Joachim Brudziński, przypomnę słynne porozumienie ze związkami zawodowymi, i tu ogromna zasługa Niezależnego Samorządnego Związku Zawodowego Policjantów z panem Rafałem Jankowskim na czele i to są osoby, które głównie tutaj przyczyniły się do tych podwyżek. Policjanci na przestrzeni ostatnich 5 lat otrzymali podwyżki około 40 procentowe. Pomimo tego, że jest to znaczący zastrzyk, to ciągle te pensje ludzi, którzy narażają życie pozostawiają sporo do życzenia… Dlatego bardzo liczymy na to i tutaj i widzę determinację mojego przełożonego ministra Kamińskiego w dążeniu do tego aby była kontynuacja tego programu modernizacji, bardzo na to liczymy i bardzo w to wierzymy, bo ten program jest niezwykle potrzebny i w kontekście docenienia tej niezwykle ciężkiej służby policjantów, ale i w rozwoju polskiej policji. A tych obszarów gdzie musimy się rozwijać jest sporo…

Cały wywiad można odsłuchać – tutaj

https://vod.tvp.pl/video/gosc-wiadomosci,24072021-1958,54672604

Źródło: https://nszzp.pl/aktualnosci/komendant-glowny-policji-gosciem-wczorajszych-wiadomosci-tvp/

Foto: NSZZP

Mobbing w służbach mundurowych to trudny problem dotyczący wszystkich jej rodzajów – policji, wojska, straży granicznej, służby więziennej i innych – Monika Rosa

W dniu 20 lipca br. przedstawiciel ZO NSZZ FSG kol. Katarzyna Nowosielska  uczestniczyła w konsultacjach dotyczących uregulowań prawnych związanych ze zmianami w Ustawie o Policji w kontekście procedur i zachowań mobbingowych, chodzi o wpisanie definicji mobbingu do Ustawy o Policji.

Konsultacjom przewodniczył Poseł na Sejm RP Tomasz SZYMAŃSKI Wiceprzewodniczący Komisji Sejmowej Administracji i Spraw Wewnętrznych oraz Posłanki Joanna FRYDRYCH i Monika ROSA.

Podczas spotkania analizowano poszczególne artykuły zmian w ustawie o Policji dotyczące mobbingu, właściwego określenia definicji i sankcji karnych dotyczących mobbera.
Konsultacje w Sejmie dotyczyły zmian w Ustawie o Policji ale jak nas zapewniono posłowie chcą by  docelowo procedury przeciwdziałania mobbingowi  były wprowadzone we wszystkich służbach mundurowych.

We wczorajszych konsultacjach uczestniczyli przedstawiciele policji, straży granicznej a także Fundacja #Say Stop, która podejmuje skuteczne działania dotyczące  mobbingu w służbach mundurowych.
W konsultacjach udział wzięły posłanki z Koalicji Obywatelskiej Poseł Barbara NOWACKA i Poseł Katarzyna LUBNAUER, a także Poseł Benedykt ZIENTARSKI oraz Poseł Rajmund MILLER z Nysy, który wykazał ogromne wsparcie funkcjonariuszom policji w ich osobistych tragediach.

Po konsultacjach odbył się briefing prasowy z udziałem dziennikarzy stacji telewizyjnych radiowych.

Następne konsultacje w Sejmie Wiceprzewodniczący zapowiedział na początku sierpnia br.

Czekamy na szybki proces legislacyjny Ustawy ponieważ zmiany są potrzebne i niezbędne dla prawidłowego funkcjonowania służb mundurowych.

Info i foto: Katarzyna Nowosielska, Fundacja #Say Stop

Senacka komisja opowiedziała się we wtorek za wprowadzeniem do ustawy regulującej status zwierząt w służbach poprawek legislacyjnych. Przygotowana w MSWiA regulacja zapewni psom i koniom służbowym m.in. dożywotnie utrzymanie i opiekę weterynaryjną finansowaną przez państwo.

Senacka Komisja Samorządu Terytorialnego i Administracji Państwowej rozpatrywała we wtorek nowelizację ustawy o Policji i niektórych innych ustaw, która reguluje status zwierząt w służbach mundurowych podległych MSWiA, w Służbie Więziennej, w Siłach Zbrojnych RP i w Straży Marszałkowskiej. Senatorowie opowiedzieli się za wprowadzeniem do niej siedmiu poprawek o charakterze legislacyjnym.

Wiceszef MSWiA Błażej Poboży, przedstawiając przepisy ustawy na posiedzeniu komisji, zwracał uwagę, że dyskusja nad jej projektem zarówno na etapie prac sejmowej Komisji Administracji i Spraw Wewnętrznych, jak i na posiedzeniach plenarnych odbywała się ponad politycznymi podziałami. “Projekt ten został poparty przez wszystkie siły polityczne, co w mojej ocenie jest przejawem naszej wspólnej troski o los zwierząt, o zmianę sytuacji zwierząt w służbach mundurowych” – podkreślił. “Mam głęboką nadzieję, że również w drugiej izbie, również w tym gronie, zostanie ta ustawa przyjęta przy pełnym poparciu, ponad podziałami politycznymi, tak jak stało się w Sejmie. Myślę, że każdy z nas podpisałby się pod takim zdaniem, że <<miarą naszego człowieczeństwa jest nasz stosunek do zwierząt>>” – powiedział senatorom Poboży.

Sejm przepisy uchwalił 24 czerwca. Ustawa reguluje sytuację zwierząt od momentu ich doboru, poprzez czas realizacji zadań w poszczególnych formacjach i po wycofaniu ze służby. Początkowo obejmowała zwierzęta w służbach mundurowych podległych MSWiA, a na kolejnych etapach procesu legislacyjnego wprowadzono do niej zapisy dotyczące zwierząt w Służbie Więziennej i Siłach Zbrojnych (na wniosek MS i MON), a następnie, za sprawą poselskich poprawek, psów Straży Marszałkowskiej.

Uchwalona przez Sejm nowelizacja zakłada m.in., że zwierzę po wycofaniu ze służby pozostanie na stanie formacji, a pierwszeństwo do przejęcia nad nim opieki będzie miał jego dotychczasowy opiekun. W sytuacji, gdy nikt nie wyrazi woli zaopiekowania się zwierzęciem “na emeryturze”, opieka nad nim sprawowana będzie w ramach jednostki danej formacji. Będzie mogło też być przekazane pod opiekę właściwej organizacji społecznej. Zgodnie z ustawą opiekun zwierzęcia – używanego do celów służbowych, jak również wycofanego ze służby – będzie otrzymywał wyżywienie w naturze albo równoważnik w formie ryczałtu z tytułu kosztów wyżywienia. Będzie on wypłacany co miesiąc z góry. Takie świadczenie otrzymywać będzie też organizacja społeczna, której powierzono zwierzę wycofane ze służby. Ponadto opiekunom zostaną zapewnione środki na zabiegi profilaktyczne i leczenie zwierząt. Regulacja doprecyzowuje też m.in. to, kiedy zwierzęta są wycofywane ze służby. Wśród nich są przypadki obligatoryjne – m.in. stan zdrowia, trwała utrata sprawności użytkowej zwierzęcia, brak postępu w szkoleniu – a także fakultatywne, czyli ukończenie 9. roku życia przez psa i 15. roku życia przez konia, przy czym w przypadku koni z Sił Zbrojnych wiek określony został na 18 lat.

Czytaj więcej, źródło: https://infosecurity24.pl/senacka-komisja-na-tak-status-zwierzat-w-sluzbie-blisko-waznej-zmiany?

Foto: Zakątek Weteranów

Będzie kolejny, nowy program modernizacji Policji, Straży Granicznej, Państwowej Straży Pożarnej i Służby Ochrony Państwa – potwierdził na sejmowej komisji wiceszef MSWiA Maciej Wąsik. Poinformował też, że na program w latach 2017-2020 wydano 9 mld 143 mln zł i tym samym wykonano 99,3 proc. planu.

Na sejmowej Komisji Spraw Wewnętrznych i Administracji rozpatrywano dwie informacje MSWiA o realizacji „Programu modernizacji Policji, Straży Granicznej, Państwowej Straży Pożarnej i Służby Ochrony Państwa w latach 2017-2020” – zarówno w całości, jak i za 2020 rok.

Czytaj więcej, źródło: https://regiony.tvp.pl/54947725/bedzie-kolejny-program-modernizacji-sluzb-mundurowych?

Foto: Policja

Na ten moment funkcjonariusze czekali bardzo długo. Na stronie Rządowego Centrum Legislacji opublikowany został projekt ustawy o zmianie ustawy o zaopatrzeniu emerytalnym funkcjonariuszy, czyli plan modyfikacji w art. 15a. Problem w tym, że propozycja nie do końca spełnia oczekiwań mundurowych, którzy liczą na to, że do wprowadzenia korekt w przygotowanym przez MSWiA dokumencie uda im się przekonać posłów i senatorów już na etapie prac parlamentarnych.

Jak podkreślał jeszcze w maju, w rozmowie z InfoSecurity24.pl, Maciej Wąsik, sekretarz stanu w Ministerstwie Spraw Wewnętrznych i Administracji, projekt zmian w art. 15a powstał na prośbę związków zawodowych, które dążyły do rozwiązania emerytalnego problemu służb i uregulowania kwestii zaliczania do emerytury lat pracy “z cywila”. Związkowcy oczekiwali jednak, że przepis ten, czyli art. 15a, zostanie wykreślony. Tak się jednak nie stało, a wiceminister podkreślał, że propozycja MSWiA jest racjonalna i, co ważne, mieścić się ma w ramach budżetu, jakim dysponuje resort.

Wyboista droga

O zmiany w mundurowej ustawie emerytalnej, które uregulowałyby kwestie zaliczania do emerytury lat pracy “z cywila” zabiegają od lat przedstawiciele niemal wszystkich mundurowych środowisk. Chodzi o zasady doliczania pracy cywilnej do emerytury dla funkcjonariuszy przyjętych po raz pierwszy do służby po 1 stycznia 1999 r. i przed 1 października 2003 r. Związkowcy chcą, aby dla funkcjonariuszy przyjętych w tym okresie zasady były takie same, jak dla funkcjonariuszy przyjętych przed 1 stycznia 1999 roku.

Na projekt mundurowi czekali aż do końca września 2020 roku i jak się szybko okazało przedstawione przez MSWiA propozycje nie do końca spełniły oczekiwania środowiska. Jeszcze na etapie konsultacji wewnątrzresortowych szereg uwag zgłosili związkowcy reprezentujący formacje podległe MSWiA, a wtórowali im m.in. funkcjonariusze Służby Więziennej, którzy zabiegają – z poparciem nadzorującego SW wiceministra sprawiedliwości – wnioskując o to, by projekt dotyczył także ich formacji. Zastrzeżenia, jakie zgłaszali, jeśli miałby zostać zaakceptowane, wpłynęłyby jednak na dość znaczącą zmianę pierwotnych założeń poczynionych przez MSWiA.

Ostatecznie, resort zdecydował się wprowadzenie poprawki, zgodnie z którą grupa funkcjonariuszy – w momencie podejmowania decyzji o przejściu na emeryturę – będzie miała do wyboru dwie możliwości. Pierwszą z nich jest doliczenie przez tych funkcjonariuszy do emerytury mundurowej pracy cywilnej i tym samym pobieranie tylko emerytury mundurowej. Drugą możliwością jest niedoliczanie do emerytury mundurowej pracy cywilnej i zachowanie prawa do dwóch emerytur, tj. emerytury mundurowej i emerytury z ZUS – za pracę cywilną, po spełnieniu warunków wieku 60/65 lat. Jak okazało się w czerwcu, to jedyny element, który mundurowym w dokumencie przygotowanym przez resort spraw wewnętrznych i administracji się podoba. Wiadomo również, że na etapie uzgodnień resortowych rozwiązaniami objęci zostaną również mundurowi ze Służby Więziennej.

projekt-zmian-w-art-15a-doczekal-sie-publikacji_InfoSecurity24

Czytaj więcej, źródło: https://www.infosecurity24.pl/projekt-zmian-w-art-15a-doczekal-sie-publikacji

Foto: A. Ostrowski

Ustawa wprowadzająca m.in. emerytury dla zwierząt pełniących służbę w formacjach mundurowych trafiła właśnie do Senatu. Rozwiązania zostały niedawno niemal jednogłośnie przyjęte przez Sejm. Czy jest szansa na to, że sejmowy scenariusz powtórzy się w Senacie?

Dokument został przekazany do Senatu 28 czerwca i tego samego dnia skierowano go do Komisji Samorządu Terytorialnego i Administracji Państwowej.

Przepisy przyjęte przez Sejm regulują sytuację zwierząt od momentu ich doboru, poprzez czas realizacji zadań w poszczególnych formacjach i po wycofaniu ze służby. Początkowo projekt obejmował zwierzęta w służbach mundurowych podległych MSWiA, jednak podczas kolejnych legislacyjnych etapów wprowadzono do niej regulacje dotyczące zwierząt w Służbie Więziennej i siłach zbrojnych (na wniosek Ministerstwa Sprawiedliwości i Ministerstwie Obrony Narodowej), a następnie, za sprawą poselskich poprawek, psów Straży Marszałkowskiej.

Ustawa, którą teraz zajmą się senatorowie, zakłada m.in., że zwierzę po wycofaniu ze służby pozostanie “na stanie” formacji, a pierwszeństwo do przejęcia nad nim opieki będzie miał jego dotychczasowy opiekun. W sytuacji, gdy nikt nie wyrazi woli zaopiekowania się zwierzęciem “na emeryturze”, opieka nad nim sprawowana będzie w ramach jednostki danej formacji. Będzie mogło też być przekazane pod opiekę właściwej organizacji społecznej.

Czytaj więcej, źródło: https://www.infosecurity24.pl/emerytury-dla-mundurowych-zwierzat-juz-w-senacie?

Foto: ZO NSZZ FSG przy NwOSG